Este 19 de diciembre de 2024 se publicó en el Diario Oficial de la Federación (DOF) la “Ley Silla”. Esta consiste en una serie de reformas a la Ley Federal del Trabajo para prohibir que se obligue a los trabajadores a permanecer de pie toda la jornada laboral y obligando a los patrones a proporcionar el número suficiente de asientos o sillas para promover mejores condiciones ergonómicas en los empleados. Esta reforma entrará en vigor a los 180 días naturales siguientes a la fecha en la que se publicó en el DOF.
Es posible que la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STPS) emita normas que se relacionen con esto, con la finalidad de sancionar a aquellos patrones que incumplan.
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